​Le « Ségur de la Santé » est ouvert depuis un mois.
Force est de constater que les concertations ont bien du mal à entrer dans une phase concrète de négociations. Le Ministre des Solidarités et de la Santé, Olivier Véran, a annoncé hier un budget global de revalorisation de 6 milliards d‘euros pour les carrières et rémunérations des personnels hospitaliers non médicaux.
Alors que cette somme peut paraître à première vue significative les contours de son utilisation restent inconnus. Ces effets de communication ne sauraient rassurer et satisfaire le monde de la santé.

Les infirmier(e)s-anesthésistes attendent du Ministère de la Santé un chiffrage précis et immédiat des mesures annoncées concernant la rémunération et la carrière des personnels. Pour la profession, le « Ségur de la Santé » doit aboutir à la concrétisation d‘une rémunération à la hauteur de leur niveau de formation et de responsabilités. Les infirmier(e)s-anesthésistes attendent également l‘ouverture concrète et rapide de travaux sur l‘évolution des statuts, la réforme des coopérations interprofessionnelles et la gouvernance des établissements.

Alors que le « Ségur de la Santé » n’apparaît pas pour l‘heure comme le plan de réforme ambitieux du système de Santé présenté le 25 mai dernier par le Premier Ministre Édouard Philippe, le SNIA invite les infirmier(e)s-anesthésistes à s‘associer au mouvement de grève nationale du mardi 30 juin prochain

Le conseil syndical du SNIA

Le syndicat professionnel des IADE publie ce jour sa contribution au "Ségur de la santé" dans un document intitulé "L'infirmier(e)-anesthésiste au cœur d'un système de santé réformé".
​Argumentaire, références et orientations revendicatives composent ce document qui sera diffusé à l'ensemble des parties prenantes, tutelles et décideurs publics et privés.

Grâce à une mobi­li­sa­tion excep­tion­nelle des acteurs de santé, méde­cins et soi­gnants, le sys­tème de santé a résisté à la pan­dé­mie du Covid-19.

Le défaut d’équipements de pro­tec­tion a entraîné la conta­mi­na­tion, voire le décès de nom­breux pro­fes­sion­nels, alors même que le manque de moyens était dénoncé depuis plus d’un an par une mobi­li­sa­tion géné­rale iné­dite.
L’annonce de l’orga­ni­sa­tion d’un Ségur de la Santé par le pré­si­dent de la République, le Premier minis­tre et le minis­tre des Solidarités et de la Santé, a sus­cité beau­coup d’atten­tes de la part des infir­miers, qui sou­hai­tent depuis de nom­breu­ses années être acteurs de la restruc­tu­ra­tion d’un sys­tème qu’ils connais­sent bien.
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La sortie d’une appro­che médico-cen­trée, pour l’adop­tion d’un sys­tème de santé centré sur le patient, au sein duquel l’ensem­ble des pro­fes­sion­nels de santé appor­tera toute son exper­tise et toutes ses com­pé­ten­ces, doit voir le jour.

Ce Ségur s’est ouvert par une pré­sen­ta­tion théâ­trale média­ti­que, avec une visio­confé­rence réu­nis­sant près de 300 repré­sen­tants sans pos­si­bi­lité d’expres­sion. A l’issue de cette opé­ra­tion de com­mu­ni­ca­tion était dévoi­lée, par voie de presse, la com­po­si­tion du comité natio­nal et du groupe natio­nal.

Les repré­sen­tants des 700 000 infir­miers ont lit­té­ra­le­ment été exclus des concer­ta­tions.
Un sys­tème de santé per­for­mant et moderne doit se cons­truire avec l’ensem­ble des acteurs qui le com­pose.
L’un des fon­da­men­taux de ma santé 2022, est pour­tant la par­ti­ci­pa­tion ! Quelle ironie en pleine célé­bra­tion de l’année inter­na­tio­nale des infir­miers par l’Organisation Mondiale de la Santé.
L’exper­tise de ter­rain et les com­pé­ten­ces des infir­miers ne sont plus à démon­trer ni à prou­ver. Notre patience a atteint ses limi­tes.

Aujourd’hui, les infir­miers s’unis­sent pour faire enten­dre leur indi­gna­tion face à ce mépris into­lé­ra­ble qu’ils subis­sent une fois de plus !

Nous deman­dons à Monsieur le pré­si­dent de la République, à Monsieur le Premier minis­tre et à Monsieur le minis­tre des Solidarités et de la Santé,de nous inté­grer plei­ne­ment et sans délai aux négo­cia­tions du Ségur. Il en va de la légi­ti­mité de ce plan orga­nisé en urgence par le Gouvernement.

Pendant la crise, les infir­miers, avec l’ensem­ble des pro­fes­sion­nels de santé, ont œuvré en syner­gie pour main­te­nir à flot un sys­tème de santé à la dérive. Il est de la res­pon­sa­bi­lité du Gouvernement d’agir dès main­te­nant, sans quoi les infir­miers se mobi­li­se­ront avec force et déter­mi­na­tion pour faire enten­dre leurs voix !

Suite à la remontée de certains signalements et à la diffusion d'une lettre scandaleuse de l’Académie de Toulouse concernant l’accueil des enfants de soignants en milieu scolaire, le SNIA a souhaité directement interpeller le Ministre de l'éducation nationale.

Monsieur le Ministre, 
 
Le déconfinement est en cours sur l’ensemble du territoire national et les écoles s’organisent pour accueillir dans les meilleures conditions les enfants. 
 
C’est donc avec une véritable inquiétude que le Conseil Syndical National des Infirmier(e)s-Anesthésistes découvre le courrier émanant de la direction des services départementaux de l'éducation nationale de Haute-Garonne du 5 mai 2020 signé par l'inspectrice d'académie. En effet ce document, sous couvert de sécurité sanitaire et sans aucune justification épidémiologique, annonce que "les enfants des personnels soignants devront rester dans des structures dédiées [...] afin de ne pas favoriser un brassage d’enfants qui ne serait pas en accord avec les conditions sanitaires requises". 
 
Cette procédure stigmatisante et scientifiquement injustifiée, est véritablement scandaleuse et va avoir une influence délétère sur la santé psychologique des filles et fils des soignants qui, pour beaucoup, ont déjà dû gérer émotionnellement la brutale prise de conscience des risques pour la santé et la vie de leurs parents. 
 
Bien pire, cette note est un message catastrophique envoyé à l’ensemble de la population française et notamment aux camarades de nos enfants : certains élèves français ne sont plus fréquentables. Cette décision qui semble plus être guidée par la peur irrationnelle et l'approximation que par des arguments scientifiques éclairés ou éthiques va à l'encontre des valeurs républicaines de fraternité et d'égalité qui sont arborées sur le fronton de nos établissements scolaires. 

Nous espérons que ce courrier de l’académie de Toulouse n'est qu'une initiative locale maladroite qui ne constitue en aucun cas la mise en œuvre de directives nationales. Votre ministère aurait donc tout intérêt à faire revenir à la raison certains responsables de rectorats qui semblent avoir soudainement oublié que dans toutes décisions, l’intérêt supérieur des enfants doit primer. Il serait en revanche fortement souhaitable, vu le contexte, que soient organisés dans le cadre de l’éducation civique et citoyenne, des temps éducatifs destinés à la prévention de l’hostilité irrationnelle voire du harcèlement scolaire dont les enfants de soignants pourraient être les victimes au sein des établissements scolaires. 
 
Nous vous prions d'agréer, Monsieur le Ministre, l'expression de notre très haute considération.   
 
Christophe Paysant, Président du SNIA 
 
PJ: Lettre Inspection de l’Education Nationale, circonscription Toulouse Rive Gauche datant du 05/05/2020. 
Copie à :  Mme Katia Julienne, Directrice de la DGOS. 
M. Olivier Véran, Ministre des Solidarités et de la Santé. 
Courrier envoyé en recommandé avec avis de réception. 

Le SNIA  a interpellé le ministère de la fonction publique suite à  des dispositions de congés imposées aux agents par certaines directions hospitalières. La lettre RAR est disponible au format .pdf ci dessous et dans la rubrique correspondances de l'action syndicale.

IADE, Cadres, Etudiant(e)s : Votre participation est requise!
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Dans le cadre de la pandémie CoVid-19, le SNIA souhaite interroger les infirmier(e)s-anesthésistes sur leur implication et leur activité au décours de cette crise sanitaire. Nous vous proposons donc un questionnaire qui explore les différents champs d'exercice dans lesquels les IADE ont pu intervenir (Urgences, Réanimation, bloc op...) ainsi que les conditions qui ont accompagné les modifications des organisations de travail.
Le travail de reconnaissance de l’utilité de notre profession au sein du système de santé passe par le recueil de données objectives et précises. Nous souhaitons donc que l'ensemble de la profession IADE se saisisse de cette enquête pour que cet état des lieux soit le plus représentatif possible. Partagez le lien, faites circuler l'information. Cet outil est le votre ! Cliquez sur le lien :
agora.snia.net/